二胎政策是在2016年1月1日全面放開,全國各地對於二胎生育獎勵補助政策不同,補貼分為生育醫療費用報銷、生育津貼、中央和地方政府補貼、營養費用和一次性補貼,如雲南對生育二孩、三胎家庭分別發放2000元和5000元的一次性生育補貼。
二胎是國家自2015年為了促進人口均衡發展而制定的基本國策,隨著二胎政策的實施,緊隨其後的就是一系列關於二胎準生證以及生育津貼的問題需要解決,對於工作中的女性來說,產假的申請也成為了迫在眉睫的事情,所以無論是在準備生育二胎還是在生二胎的途中,都有必要對這些政策進行解讀,一方面是為了避免準備不足導致生育二胎途中出現問題,另一方面也可以避免自身的權益受到損失。
在經歷了迅速從高生育率到低生育率的轉變之後,我國人口的主要矛盾已經不再是增長過快,而是人口紅利消失、臨近超低生育率水平、人口老齡化、出生性別比失調等問題。國內20多位頂尖人口學者歷經兩年的研究指出,我國的人口政策亟待轉向,尤其是生育政策應該調整。
開放二胎是提升人口素質和過渡人口老齡化的重要舉措,通過增加新生兒的數量來彌補新生代人群的空缺,特別是對於實施獨生子女政策條件的地區來說,開放二胎不僅能促進經濟的發展,也有利於家庭的和諧。
從計劃生育到獨生子女家庭政策,再到如今的二胎政策,這背後體現著國內人口結構的變化,一方面自然老齡化有關,另一方面隨著社會的壓力增大,年輕人的生育需求也逐漸下滑,所以實行二胎政策有著三大原因:
出生率不斷下滑:在實行了獨生子女政策後,國內的新生兒數量逐漸的下滑,到了2013年,中國的新生兒出生率已經下降到了12。1‰,這已經比美國還低了。
勞動力數量收縮:在出生率下滑之後,國內的適齡勞動力就會越來越少。這對於經濟的發展是個很大的阻礙,而且會快速的推高薪酬。這就會讓眾多的企業將工廠遷到用工成本更為低廉的國家,進而對經濟發展造成打擊。
人口老齡化:出生率的下降,就表示年輕人越來越少,這就推高了老齡化的比例。進而使勞動力規模縮減,並且會增加醫療保障的成本,使得贍養老人成為了年輕人的一大負擔。
開放二胎政策之後,就能夠緩解老齡化的問題,有效解決因為老齡化所帶來的矛盾,而且還能改善出生性別失衡所帶來的問題。
對於想要二胎的家庭來說,也要滿足一定的條件才能生育,同時在生育前也應當充分考慮自身的條件,當自身患有疾病或超過優生優育的年齡時就要謹慎考慮,同時對於經濟條件較差的家庭來說也不建議生育二胎,而國家政策對於生育二胎的要求主要分為以下幾點:
其他特殊情況的生育,在不突破人口與計劃生育指標的前提下,由省計劃生育行政部門制定具體辦法,報省人民政府批准後執行。
二胎準生證是已育夫妻打算要生育第二個孩子時,帶齊相關證件到相關部門辦理的準生證。2016年1月5日國務院公佈《關於實施全面二孩政策改革完善計劃生育服務管理的決定》,明確我國將實行生育登記服務制度,對生育兩個以內(含兩個)孩子的,不實行審批,由家庭自主安排生育。這意味著無論一孩還是二孩,都將無需辦理準生證。
根據2016年1月5日公佈的《中共中央、國務院關於實施全面兩孩政策改革完善計劃生育服務管理的決定》,我國將實行生育登記服務制度,對生育兩個以內(含兩個)孩子的,不實行審批,由家庭自主安排生育。已生育雙胞胎的夫妻,計劃生育二胎,仍然需要辦理準生證。二胎準生證辦理流程如下:
根據現行生育保險政策,符合計劃生育政策規定的女職工,在分娩或實施計劃生育手術時,只要用人單位已為其參加生育保險且連續不間斷正常足額繳納生育保險費滿10個月,就可以報銷生孩子的費用。也就是說,不管你是生第幾個,只要符合計劃生育政策,有準生證的,費用都可以報銷,報銷標準都一樣。
領取二胎待遇分兩種情況:
具有生育證生育二胎,因頭胎沒有報銷,產假為98天,生育津貼(即產假工資)計發基數為職工所在用人單位上年度職工月平均繳費工資。
報銷所需材料:個人醫療保險編號,《居民身份證》、《結婚證》、《生育證》、《出生醫學證明》(包括兩個孩子的)以上5個證件的原件及影印件,診斷書,住院現金收據,出院治療明細單及出院記錄。
凡是符合政策允許生育二胎的,可享受生育保險待遇。在領取二胎待遇時,有兩種情況需分別處理。一種是之前已有生育二胎的計劃,沒有辦理《獨生子女父母光榮證》,那男職工就不享受15天的護理津貼;女職工一胎和二胎待遇一致,即可領取98天的基礎產假工資(難產、剖宮產在98天的基礎上增加15天)和生育醫療費。
之前已辦理獨生子女手續,領取了一胎生育保險待遇,這種情況在領取二胎待遇時,需男職工退回15天的護理津貼;女職工在正常享受二胎待遇的同時,扣回60天產假的生育津貼,即只能領取38天產假的生育津貼。
由於國家政策明確規定:只有符合晚育並辦理《獨生子女父母光榮證》的才能享受男職工護理假和女職工的60天獎勵假。您現在是符合政策生育第二胎,而您在生育第一胎時不應領取護理津貼和獎勵60天假,在您報銷第二胎的相關待遇時,首先應退回男職工的護理津貼,其次在女職工報銷時核減60天津貼。
如果夫妻決定生育二胎,在報銷第一胎時,請在生育第一胎的診斷書上填寫“不辦理《獨生子女父母光榮證》,計劃生二胎”,並簽上你或你妻子的名字即可,可以照常報銷98天的生育津貼。如果辦理《獨生子女父母光榮證》的,再生育第二胎時只能享受38天的生育津貼,第一胎多享受的60天獨生子女獎勵在報銷二胎時扣減。
再婚生二胎相關產假和一胎基本上一致,在遇到特殊情況時也會給出額外的假期延長,這對身體條件不好的女性來說的確是一個好訊息,具體的規定如下:
女職工在產假期間的工資照發。按本規定享受的產前假和哺乳假的工資按本人原工資的百分之八十發給。單位增加工資時,女職工按規定享受的產前假、產假、哺乳假,應作出勤對待。
高齡媽媽要懷孕首先要做好相關孕前檢查,如做陰道超聲檢查評估卵巢“年齡”,內分泌檢查評估“生育力”,婦科和彩超檢查排查炎症和子宮肌瘤等不利於受孕因素,然後根據醫生建議,安排生育計劃。
對於高齡女性來說,生育二胎具有更高的風險,除了做好前期的身體檢查之外,還需要在生活中做好營養的補充,同時也要輔以適當的鍛鍊,否則很可能會引起胎兒的發育異常甚至是難產。